Den 14 mars innehöll ledningskommittén för Hejian Economic Development Zone en 'Enterprise Management Experience Exchange Meeting '. Kevin Bai, ordförande för JD-Electric, deltog och höll ett tal vid mötet.
Kevin Bai granskade JD-elektriska entreprenörsresan. Under sin 50-åriga utvecklingshistoria har arbetsmiljön blivit alltmer standardiserad och moderniserad. På 1970-talet började JD-Electric designa och tillverka switchgear i garage och gårdar. I slutet av 1990-talet började JD-elektrisk undersöka och utveckla sammansatta isolatorer och initierade planering och byggande av sin första moderna fabrik. I början av 2000-talet slutfördes JD-Electrics första moderna fabrik, utrustad med dedikerade råmateriallager, färdiga produktlager, smide workshops, bearbetningsverkstäder, FRP Rod PULTRUSS-workshops, gummiblandningsverkstäder, vulkaniseringsverk och formning av formning. Moderna produktionshanteringskoncept som partitionerad materiallagring, inloggat materialflöde, partitionerade operationer och kvalitetsinspektion under hela produktionsprocessen har gradvis ingått i alla anställdas sinne. År 2024 byggde JD-Electric sin andra moderna fabrik i Hejian Economic Development Zone. Gynnades av sin mogna upplevelse, nr 2 -fabriken genomfördes framgångsrikt på produktion på bara ett halvt år.
Efter mötet ledde regeringsledarna deltagarna att besöka JD-Electrics fabrik nr 2 och gav hög beröm. Regeringsledarna uppgav att i framtiden upplever hanteringsupplevelsesverksamheten på plats för företagare aktivt kommer att hållas, och ledningsexperter och forskare kommer att bjudas in att ge föreläsningar lokalt. Målet är att bygga den ekonomiska utvecklingszonen till ett modernt tillverkningskluster i Kina, säkerställa produktkvalitet genom vetenskaplig förvaltning, hjälpa företag att komma in i leveranskedjorna i stora inhemska och utländska företag och främja den långsiktiga innovation och stabila utvecklingen av företag.
