JD-Electric의 신입 사원은 고전압 전기 기술 교육에 참여합니다

JD-Electric은 직원의 전문 기능을 향상시키고 업무 안전 인식을 강화하기 위해 최근 고전압 전기 기술 교육에 참여하기 위해 신입 사원 그룹을 조직했습니다. 이 교육은 JD-Electric의 생산 안전에 대한 높은 관심과 인재 재배에 대한 장기 계획을 완전히 보여줍니다.

JD-Electric은 항상 생산 안전을 엔터프라이즈 개발의 생명선으로 간주하고 직원 유도 교육 시스템을 엄격히 구현했습니다. 모든 신입 사원은 포괄적이고 전문적인 교육을 받아야하며 고전압 전기 기술 교육이 필수적인 부분입니다.

이 교육에 참여하는 신입 사원 중 많은 사람들이 방금 생산 및 R & D 직책에 들어간 젊은 졸업생입니다. 그들은 풍부한 이론적 지식을 가지고 있지만 실제 경험이 부족합니다. 고전압 전기 기술 교육을 통해 생산 라인에 깊이 들어가서 이론을 실습과 밀접하게 통합 할 수 있습니다. 실습 작업 과정에서 전원 시스템의 문제를 예리하게 식별 할 수 있습니다. 이는 현재의 어려움을 해결하는 데 도움이 될뿐만 아니라 혁신적인 사고를 자극하여 시장 요구를보다 잘 충족시키고 실용적인 적용 가치를 가진 제품을 개발하도록 장려합니다.

특히,이 교육에 참여한 참가자는 기술 직원 일뿐 만 아니라 영업 및 금융과 같은 비 기술적 입장의 직원이기도합니다. 그들에게 고전압 전기 기술 교육에 참여하는 것은 귀중한 학습 기회입니다. 전기 지식 및 생산 프로세스를 이해함으로써 회사의 비즈니스에 익숙해지고 회사의 가치를 깊이 이해할 수 있습니다. 이것은 의심 할 여지없이 그들의 정체성 감각을 강화하고 회사에 소속되며 다른 직책 간의 협력과 커뮤니케이션을 촉진 할 것입니다. 앞으로 고객을 대할 때 다양한 직책의 직원은 전문 지식에 따라보다 포괄적이고 전문적인 서비스를 제공하여 고객 만족도를 향상시킬 수 있습니다.

이 고전압 전기 기술 교육은 JD 전기의 인재 재배 전략에서 중요한 단계이며 회사의 지속 가능한 개발에 새로운 활력을 주입합니다.